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鄒磊到海投公司調(diào)研國際化業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展工作
來源:集團公司總部
作者:楊偉強 趙朋
日期:2022-03-20

本網(wǎng)訊?? 3月19日,中國大唐集團有限公司黨組書記、董事長鄒磊一行到海投公司調(diào)研指導(dǎo)工作,傳達(dá)全國兩會精神,深入貫徹習(xí)近平總書記在第三次“一帶一路”建設(shè)座談會上的重要講話精神,督導(dǎo)檢查落實集團公司2022年工作會議要求落實情況,看望慰問廣大干部員工,廣泛聽取大家對國際化業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的意見建議。集團公司黨組成員、副總經(jīng)理劉廣迎、彭勇,黨組成員、總會計師陶云鵬參加調(diào)研。

調(diào)研座談會上,鄒磊聽取了海投公司關(guān)于安全生產(chǎn)、提質(zhì)增效、深化改革、黨的建設(shè)等工作情況匯報,并對海投公司在2021年高質(zhì)量發(fā)展中所取得的成績予以充分肯定,并對下一步工作提出具體要求。他指出,過去一年,海投公司在調(diào)整中提升、在改革中發(fā)展,理順了體制機制、加速推進(jìn)了重點項目,風(fēng)險管控和疫情防控措施落實到位,生產(chǎn)經(jīng)營成果顯著。希望大家再接再厲,不斷推動集團公司國際化業(yè)務(wù)實現(xiàn)新的更大發(fā)展。

鄒磊強調(diào),一要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在第三次“一帶一路”建設(shè)座談會上的重要講話精神,完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念,保持戰(zhàn)略定力,抓住戰(zhàn)略機遇,努力實現(xiàn)更高合作水平、更高投入效益、更高供給質(zhì)量、更高發(fā)展韌性,以實際行動踐行“兩個維護(hù)”,以實際行動堅決做到“兩個維護(hù)”。二要科學(xué)管理、合規(guī)經(jīng)營,守住底線、防范風(fēng)險、守住底線,全力做好疫情防控等工作,通過建立并實施適應(yīng)海外項目發(fā)展需求的管理機制和風(fēng)控體系,確保國際化生產(chǎn)經(jīng)營管理穩(wěn)定,全面提升國際化業(yè)務(wù)管控能力與水平。三要加大工作力度,深刻分析地區(qū)和國別情況,找準(zhǔn)發(fā)力點,廣開信息渠道,加強溝通聯(lián)絡(luò),推動境外新能源項目取得突破,統(tǒng)籌存量增量,不斷促進(jìn)國際化業(yè)務(wù)實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。四要加強“中國大唐”海外品牌建設(shè),積極踐行在東道國的社會責(zé)任、經(jīng)濟責(zé)任、社會責(zé)任、環(huán)保責(zé)任,持續(xù)做好公益項目及幫扶工作,講好中國大唐海外故事,提升海外品牌知名度、美譽度,樹立負(fù)責(zé)任的良好對外形象。五要加強國際化人才隊伍建設(shè),持續(xù)提升“五種核心能力”,建立行之有效的國際化人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用、管理機制,搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺,注重海外企業(yè)文化培育,形成人才吸引效應(yīng)和集聚效應(yīng),以機制方法的創(chuàng)新推進(jìn)黨建與中心工作融合,助力“一帶一路”建設(shè)走深走實,不斷推動集團公司國際化業(yè)務(wù)做強做優(yōu)做大。

集團公司總部有關(guān)部門負(fù)責(zé)人,海投公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加調(diào)研。

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